Chef de Mission Audit H/F

Chef de Mission Audit H/F

Notre client recherche un Chef de Mission Audit H/F capable de prendre la main sur ses dossiers, d’accompagner les équipes et de devenir un véritable interlocuteur de confiance pour les clients.

Ici, le poste ne se limite pas à la supervision de travaux. Vous intervenez sur des dossiers à enjeux, participez aux décisions techniques, échangez directement avec les dirigeants et accompagnez les collaborateurs dans leur montée en compétences.

Votre quotidien

En lien direct avec les associés, vous prenez en charge un portefeuille de mandats et intervenez sur l’ensemble du processus d’audit, de la préparation de la mission jusqu’à la restitution au client.

Concrètement, vous aurez notamment pour responsabilités de :

• Piloter vos missions de A à Z

• Analyser les risques et définir les orientations d’audit en fonction des spécificités de chaque dossier

• Intervenir sur les travaux techniques et prendre en charge les problématiques nécessitant davantage d’expertise

• Encadrer les équipes lors des interventions et assurer la revue des travaux

• Accompagner les collaborateurs dans leur progression et leur apporter votre regard technique

• Intervenir sur des missions d’audit légal et contractuel

• Participer à des opérations plus spécifiques : commissariat aux apports, à la fusion, à la transformation, audits d’acquisition…

• Préparer les synthèses et présenter les conclusions de vos missions aux dirigeants

• Identifier les points sensibles, formuler vos recommandations et apporter une véritable dimension conseil

• Être un interlocuteur privilégié des clients et contribuer à construire une relation durable avec eux

L'objectif est clair : vous donner un périmètre de responsabilité suffisamment large pour que vous puissiez apporter votre expertise, prendre des initiatives et continuer à progresser.

Le profil recherché

Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure en comptabilité, finance ou audit et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en cabinet d'audit.

Vous avez déjà encadré ou accompagné des collaborateurs et souhaitez aujourd'hui évoluer vers un poste dans lequel votre expertise technique et votre capacité à fédérer seront pleinement valorisées.

Vous êtes à l'aise avec les environnements exigeants, savez prendre du recul sur vos dossiers et êtes capable d'échanger aussi bien avec une équipe qu'avec un dirigeant.

Ce qui fera surtout la différence : votre capacité à prendre des responsabilités et votre envie de vous investir dans un projet sur le long terme.

Ce que vous trouverez ici

• 48 000 € à 58 000 € brut annuel

• Prime annuelle sur objectifs

• Intéressement

• Tickets restaurant

• Mutuelle familiale prise en charge par l'employeur

• Une organisation qui vous laisse une réelle autonomie dans la gestion de vos missions

• Une proximité avec les associés et des échanges réguliers sur les dossiers

• Des possibilités d'intervenir sur des missions à forte technicité et à enjeux

• De véritables perspectives d'évolution en fonction de vos ambitions

Ce poste s'adresse à un professionnel qui ne souhaite pas simplement changer de cabinet, mais qui veut faire évoluer son rôle.

Si vous souhaitez continuer à développer votre expertise, prendre davantage de responsabilités, accompagner une équipe et être davantage impliqué(e) dans la relation client et le conseil, cette opportunité peut être une vraie étape dans votre parcours.